NOU – ExperienceShip – Modul de practică pe proiecte reale de 12 săptămâni
Podcast
Podcast
Show notes
1: 28 Cum să te pregatesti pentru un început în IT în 2026
9:00 Mai e nevoie de juniori in era AI?
10:35 Inteligența Artificială: sprijin sau risc pentru juniori?
13:30 Ce skill-uri se caută la interviurile tehnice?
18:45 Care e profilul candidatului perfect pentru un rol entry-level în IT
35:55 Ce este ExperienceShip: modulul de practica pe proiecte reale
40:06 ExperienceShip este mai mult decat un intersnhip IT
42:20 Cum te poate ajuta ExperienceShip să te pregătești pentru primul job?
43:09 Cum este structurat ExperienceShip: pe ce durată, cum se lucrează și ce așteptări sunt?
46:00 Ai nevoie de practica de specialitate la facultate? O poti obtine in ExperienceShip
48:20 Care sunt beneficiile practice ale ExperienceShip față de proiectele personale pe cont propriu?
48:27 WAVES, proiectul open-source dezvoltat de la 0
1:02:52 Cum pot intra in ExperienceShip?
„Dacă companiile mari închid ușa juniorilor, își fac un rău pe termen lung. Ei vor trebui integrați”
Dacă până recent un internship era „poarta standard”, în 2026 lucrurile s-au schimbat: competiția e mai mare, așteptările companiilor sunt mai ridicate, iar AI schimbă regulile jocului.
Asta nu înseamnă neapărat că e mai greu să începi, ci doar că trebuie să începi diferit.
Primul mit pe care trebuie să-l eliminăm: nu trebuie să știi „de toate”, dar trebuie să știi foarte bine bazele programării și ale limbajului de programare.
Aurora Miron, Senior Software developer și Mentor Wantsome, îți spune cum să te pregătești:
„Să stii un limbaj de programare suficient de bine, o data ce știi bine un limbaj poți să înveti altul”
În loc să sari între tehnologii, construiește o bază solidă.
Pe lângă asta, există câteva elemente care nu mai sunt opționale:
Piața muncii nu mai e la fel de „friendly” pentru începători, dar chiar și așa, poți găsi contexte în care sa te dezvolți și care să îți ghideze traseul profesional.
Vlad Crăciun, Senior Software Engineer și mentor Wantsome vede impactul pozitiv al comunităților:
„Va creste distanta intre juniori si marile companii si atunci numai comunitătile pot sa acopere deficitul”
Companiile caută tot mai mult oameni „job-ready”. Asta creează un gap clar între:
Practic, este o tranziție a responsabilității, de la angajator către angajat, devine responsabilitatea ta să acoperi acest gap.
Totuși, există și o perspectivă optimistă:
„Dacă companiile mari închid ușa juniorilor, își fac un rău pe termen lung. Ei vor trebui integrați”
Inteligența Artificială are un rol ambivalent:
Cum folosești AI corect:
La interviuri contează în primul rând:
La fel de importante sunt soft skills:
Internshipurile clasice au o limitare majoră: de multe ori nu te expun la tot ciclul unui produs.
De aici, apare nevoia unor experiențe mai apropiate de realitate.
Aici intervine ExperienceShip.
Vlad descrie acest modul de practică ca pe:
„ o comunitate pe care o construim unde ai ocazia sa lucrezi pe niste proiecte in care sa livrezi intr-un mod foarte similar cu felul in care companiile livrează.”
Poți să-l vezi ca o punte între:
Este mai mult decât un stagiu de practică deoarece simulăm un job real.
Aurora:
„În momentul acesta, ExperienceShip este mai fain decât un internship pentru că noi construim produsul de la 0 si asta e o experiența foarte faină. Foarte rar un junior are ocazia sa participe chiar de la faza incipientă a unui produs, sa participe la research, sa aiba initiativa, sa vina cu propuneri.”
Programul este gândit ca un mediu real de lucru:
În acest timp:
Un exemplu concret este primul proiect la care participanții lucrează:
„WAVES este o platforma care va fi folosită in partea educațională. Va integra multe tehnologii. Este o platforma care să permită profesorilor, cursanților, să participe la meetinguri video în timp real, să facem streaming criptat către cursanți și un mecanism criptat pentru materiale.”
Ai nevoie de practică pentru facultate? Iată o alternativă faină!
Dacă te gândești unde să faci practica de specialitate solicitată la facultate, documentează-te despre ExperienceShip.
ExperienceShip nu este doar o bifă, ci înseamnă:
Adică exact ce caută angajatorii.
Cerințele sunt aliniate cu solicitările angajatorilor:
Important: trebuie să stăpânești bazele, programul este construit pentru a te duce mai departe, nu pentru a te învăța de la zero.
În 2026, diferența nu o face diploma, ci experiența practică.
Dacă vrei să intri în IT:
Iar dacă vrei să accelerezi procesul, ai nevoie de mai mult decât un internship, ai nevoie de experiență reală.
ExperienceShip este genul de experiență care îți poate schimba startul în carieră pentru că te pregătește real pentru el.
Aplică și vezi cum arată IT-ul din interior, nu doar din cursuri.
Nu mai aștepta! Programează-ți o sesiune gratuită de consiliere și începe călătoria ta profesională cu Wantsome.
Alătură-te newsletter-ului nostru pentru a fi la curent cu noutățile și lansările noastre.
Prin abonarea ta, ești de acord cu Politica noastră de confidențialitate și oferi consimțământul de a primi actualizări de la compania noastră.
Ai nevoie de răspunsuri pe care doar un specialist HR ți le poate oferi? Programează acum o ședință gratuită de consiliere!